Public Affairs
Where we previously sent out a separate Public Affairs newsletter every two weeks, you’ll now find our updates in this general internal newsletter. This way, you’ll stay informed about relevant developments in legislation, political decision-making, and our stakeholder network, briefly and clearly summarised.
Please note: the rest of this section is in Dutch, as it covers Dutch legislation and policy developments.

SNA-keurmerk in 2026 uitgebreid
Vanaf 1 januari 2026 komt er een uitbreiding van het SNA-keurmerk met twee modules die specifiek zijn ontwikkeld voor zzp dienstverlening. Het gaat om bemiddeling en tussenkomst.
In deze modules staat hoe intermediairs vooraf beoordelen of een opdracht passend is voor een zelfstandige en hoe zij gedurende de opdracht blijven controleren op mogelijke risico’s van schijnzelfstandigheid. Deze uitbreiding is een sectorafspraak en geen onderdeel van de recente wetgevingsontwikkelingen rond de WTTA.
De Bovib heeft een centrale rol gespeeld in de totstandkoming ervan. Als lid is HeadFirst Group enthousiast over de uitbreiding en bereiden wij ons voor op de uitvoering van de modules in 2026.

Overheid niet duidelijk over inzet van zzp’ers
Een tweede bericht van ZiPconomy laat zien dat brancheorganisaties vinden dat de overheid geen eenduidig beeld afgeeft over hoe zij zzp’ers wil inzetten. Aan de ene kant stimuleert de overheid flexibiliteit in de uitvoering, bijvoorbeeld bij grote opgaven, maar aan de andere kant is er terughoudendheid door het risico op schijnzelfstandigheid.
Die tegenstrijdigheid zorgt voor onzekerheid bij organisaties én zelfstandigen. Volgens de brancheorganisaties is heldere communicatie nodig over wanneer en hoe zelfstandig werk kan worden ingezet, zodat zowel opdrachtgevers als zzp’ers weten waar ze aan toe zijn.

Wat de mogelijke coalities betekenen voor zzp wetgeving
Recent onderzoek van ZiPconomy schetst hoe de verschillende coalitievarianten kunnen uitpakken voor het zzp beleid. De belangrijkste lijn is dat elke denkbare combinatie meer duidelijkheid wil in het arbeidsmarktbeleid, maar de snelheid en richting verschillen.
Veel zal afhangen van hoe partijen de balans leggen tussen zekerheid voor werkenden en ruimte voor ondernemerschap. Zaken als handhaving, de positie van intermediairs en het fiscale kader voor zelfstandigen kunnen onder verschillende coalities een andere uitkomst krijgen. Dat maakt het extra belangrijk voor de markt om scherp te blijven op de formatieontwikkelingen en de politieke keuzes die daarbij worden gemaakt.

ArbeidsmarktPoort: aandacht voor uitvoeringsproblematiek bij UWV en de cao-strijd bij Picnic
Op 24 november vond de ArbeidsmarktPoort plaats. In Nieuwspoort gingen bijna honderd aanwezigen met elkaar in gesprek over de actuele knelpunten op de arbeidsmarkt.
Maarten Camps (UWV) gaf inzicht in de uitvoeringsproblemen waar het UWV mee te maken heeft, onder andere door toenemende complexiteit in wet- en regelgeving en de hoge werkdruk. Michiel Muller (Picnic) ging in op de discussies rond de supermarkt-cao en de gevolgen daarvan voor nieuwe bedrijfsmodellen. Moderator Hans Biesheuvel leidde het gesprek en zorgde ervoor dat de verschillende perspectieven scherp naar voren kwamen.
Na het gesprek met Maarten en Michiel ging Hans in gesprek met twee Kamerleden: Ingrid Michon-Derkzen (VVD) en het kersverse Kamerlid Nathalie van Berkel (D66). Zij spraken over de positie van de zzp’er op de arbeidsmarkt en over de hervormingen die nodig zijn om de arbeidsmarkt toekomstbestendig te maken.
Het was een inhoudelijke en scherpe sessie, waarin duidelijk werd dat de vraagstukken rondom uitvoering, handhaving en modernisering van arbeidsvoorwaarden steeds urgenter worden.
Vragen?

Sem Overduin
Sem.Overduin@headfirst.nl

Oifik Youssefi
Oifik.Youssefi@headfirst.nl